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EMPLEO / OFERTAS / PRIVADAS

OFERTA DE EMPLEO PARA ENFERMER@ PARA CENTRO HOSPITALARIO HOSPITAL BEATA MARIA ANA
Somos una organización sin ánimo de lucro, tenemos proyectos a lo largo de todo el mundo en los que ayudamos a los que más lo necesitan, pues empatizamos con las situaciones más vulnerables.
#EMPLEO  #MADRID    
COLG. ENFERMERIA CEUTA  19/09/2023
Nuestro hospital forma parte una organización mucho más grande, Hermanas Hospitalarias. Ya somos más de 8.000 trabajadores formando parte de un equipo en el que destaca la hospitalidad y cercanía. 

Desde Hospital Beata María Ana buscamos personal de ENFERMERIA pudiendo ocupar puestos en áreas de Hospitalización. 

• Ofrecemos jornadas al 100% o 50% en turnos de 08:00 a 15:00; 15:00 a 22:00; 22 a08. 
• Contratación indefinida, proyecto de desarrollo profesional y personal estable. 
• Ayuda inicial en el alojamiento para personas que se muden desde otras ciudades.

OFERTA EMPLEO HOSPITAL BEATA MARIA ANA
OFERTA ENFERMERIA.pdf 

Table data
OFERTAS | 07/06/2026
Ceuta convoca nuevas oposiciones para Enfermería del Trabajo
La Ciudad Autónoma de Ceuta ha publicado en el BOCCE las bases para cubrir una plaza de ATS/DUE de Empresa mediante oposición libre.
OFERTAS | 22/05/2026
MARSAVE BUSCA ENFERMERO/A PARA REFORZAR EL SERVICIO DE PLAYAS DE CEUTA
La empresa de vigilancia y socorrismo MARSAVE ha abierto un proceso de selección para incorporar un enfermero o enfermera a su servicio de playas en Ceuta. La oferta contempla una jornada en horario de 11:00 a 20:00 horas y está dirigida a profesionales de enfermería interesados en trabajar en el ámbito de la atención sanitaria y emergencias en playas.
PUBLICACIONES | 18/05/2026
BOE 16.05.26 PUBLICA PROCESO SELECTIVO CONCURSO ACCESO LIBRE A LA CONDICION DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO CATEGORIA ENFERMERIA OBSTETRICO-GINECOLÓGICO (MATRONA)
Resolución de 5 de mayo de 2026, del Instituto Nacional de GestiónSanitaria, por la que se convoca proceso selectivo, por concurso, por elsistema general de acceso libre, para acceso a la condición de personalestatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermería Obstétrico-Ginecológico (Matrón/a).
PUBLICACIONES | 11/05/2026
BOE 09.05.26 PUBLICA PROCESO SELECTIVO LIBRE Y DE PROMOCION INTERNA PARA ACCESO A LA CONDICION DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO PARA ENFEMER@
Resolución de 23 de abril de 2026, del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se convoca proceso selectivo, por concurso-oposición, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, para acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a.

 

 

 



OFERTA DE EMPLEO PARA ENFERMER@ PARA CENTRO HOSPITALARIO HOSPITAL BEATA MARIA ANA

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Somos una organización sin ánimo de lucro, tenemos proyectos a lo largo de todo el mundo en los que ayudamos a los que más lo necesitan, pues empatizamos con las situaciones más vulnerables.

#MADRID  #EMPLEO    
COLG. ENFERMERIA CEUTA  19/09/2023
Nuestro hospital forma parte una organización mucho más grande, Hermanas Hospitalarias. Ya somos más de 8.000 trabajadores formando parte de un equipo en el que destaca la hospitalidad y cercanía. 

Desde Hospital Beata María Ana buscamos personal de ENFERMERIA pudiendo ocupar puestos en áreas de Hospitalización. 

• Ofrecemos jornadas al 100% o 50% en turnos de 08:00 a 15:00; 15:00 a 22:00; 22 a08. 
• Contratación indefinida, proyecto de desarrollo profesional y personal estable. 
• Ayuda inicial en el alojamiento para personas que se muden desde otras ciudades.

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Ceuta convoca nuevas oposiciones para Enfermería del Trabajo
La Ciudad Autónoma de Ceuta ha publicado en el BOCCE las bases para cubrir una plaza de ATS/DUE de Empresa mediante oposición libre.
OFERTAS | 22/05/2026
MARSAVE BUSCA ENFERMERO/A PARA REFORZAR EL SERVICIO DE PLAYAS DE CEUTA
La empresa de vigilancia y socorrismo MARSAVE ha abierto un proceso de selección para incorporar un enfermero o enfermera a su servicio de playas en Ceuta. La oferta contempla una jornada en horario de 11:00 a 20:00 horas y está dirigida a profesionales de enfermería interesados en trabajar en el ámbito de la atención sanitaria y emergencias en playas.
PUBLICACIONES | 18/05/2026
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Resolución de 5 de mayo de 2026, del Instituto Nacional de GestiónSanitaria, por la que se convoca proceso selectivo, por concurso, por elsistema general de acceso libre, para acceso a la condición de personalestatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermería Obstétrico-Ginecológico (Matrón/a).
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Resolución de 23 de abril de 2026, del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se convoca proceso selectivo, por concurso-oposición, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, para acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a.








                                               
                       
                       



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